Embedded Files
Zrób audyt umiejętności i dowiedz się co zmienić, żeby dogadywać się w pracy bez stresu.
• Uczysz się angielskiego od lat ale masz problem z praktycznym stosowaniem swojej wiedzy i umiejętności w pracy?
• Wydaje Ci się, że jest spora przepaść między tym jak Twój angielski wypada na testach a tym jak brzmi na żywo podczas spotkań?
• Masz wrażenie, że nauka tradycyjnymi metodami w twoim przypadku nie przekłada się na płynniejszą i pewniejszą komunikację?
• Boisz się, że mówiąc popełniasz błędy ale nie do końca wiesz jakie i jak może to zostać odebrane przez Twoich klientów i współpracowników?
• Martwisz się, że to jak się komunikujesz może negatywnie wpływać na Twój wizerunek i utrudniać Ci rozwój zawodowy?
• Nie wiesz co zrobić, żeby móc wreszcie używać angielskiego bez stresu?
Sprawdź swoje umiejętności w praktyce i dowiedz się co konkretnie blokuje Cię w pracy
Sprawdź swoje umiejętności w praktyce i dowiedz się co konkretnie blokuje Cię w pracy
Diagnoza barier komunikacyjnych
Diagnoza barier komunikacyjnych
Skorzystaj z autorskiego procesu diagnostycznego podczas którego testuję i obserwuję Twoje umiejętności komunikacyjne. Na podstawie obserwacji sporządzam szczegółowy raport w którym:
opisuję to jak się komunikujesz korzystając z wytycznych CEFR (oceniam czy mówisz poprawnie, czy Twoje wypowiedzi są spójne, brzmią naturalnie i profesjonalnie)
oceniam skuteczność stosowanych przez Ciebie strategii komunikacyjnych (jak radzisz sobie w sytuacjach w których np. nie pamiętasz jakiegoś słówka lub czegoś nie rozumiesz)
analizuję popełniane przez Ciebie błędy pod kątem ryzyka komunikacyjnego (tego czy mogą generować nieporozumienia lub zmieniać ton Twoich wypowiedzi)
sprawdzam czy adekwatnie oceniasz swoje własne umiejętności
sugeruję nad jakimi umiejętnościami warto popracować i w jaki sposób to zrobić
Treść raportu omawiamy podczas spotkania podsumowującego.
inwestycja: 890 PLN
inwestycja: 890 PLN
Co zyskasz decydując się na tą formę wsparcia?
✓ weryfikacja umiejętności
✓ weryfikacja umiejętności
Sprawdzisz jak Twój angielski wypada w rozmowie i jak jest odbierany przez innych.
✓ konkretny plan działania
✓ konkretny plan działania
Dowiesz się nad jakimi umiejętnościami pracować, żeby poczuć się pewniej.
✓ mniejszy stres
✓ mniejszy stres
Zmienisz mgliste poczucie, że coś jest nie tak w konkretne dane i strategię działania.
Przygotowany przeze mnie raport pomoże Ci ocenić czy doświadczane przez Ciebie trudności stanowią realne ryzyko zawodowe i wskaże obszary do naprawy i rozwoju.
Dowiedz się jakie ukryte problemy komunikacyjne pomogłam zdiagnozować swoim klientom do tej pory:
Jak to wygląda krok po kroku?
Jak to wygląda krok po kroku?
Wstępna konsultacja
Wstępna konsultacja
Jeżeli masz pytania / wątpliwości dotyczące procesu diagnostycznego umawiamy się na bezpłatną konsultację, podczas której omawiamy moje metody. Konsultacja trwa 20-30 minut, jest niezobowiązująca. Zachęcam do zapoznania się z Regulaminem Usługi przed spotkaniem.
Konsultację możesz umówić rezerwując termin w moim kalendarzu tutaj.
1: Test i samoocena
1: Test i samoocena
Po dokonaniu płatności otrzymasz linki do ankiet, które badają poziom Twojej świadomości językowej: to jak oceniasz własne umiejętności komunikacyjne i jakie strategie komunikacyjne aktualnie stosujesz.
Analizuję Twoje odpowiedzi i na ich podstawie planuję mikro-interakcje, które wykorzystam do przetestowania stosowanych przez Ciebie strategii w praktyce, w trakcie spotkania diagnostycznego.
2: Spotkanie diagnostyczne
2: Spotkanie diagnostyczne
Spotkanie trwa 90 minut.
Około 35-40 minut poświęcam na sprawdzenie jak radzisz sobie podczas rozmów na codziennie, ogólne tematy i podczas small-talku (opisujesz obrazki, odgrywamy proste scenki sytuacyjne). Oceniam ogólny zakres Twoich umiejętności, w szczególności to z jaką biegłością stosujesz podstawowe struktury gramatyczne podczas rozmowy.
Resztę spotkania poświęcamy na przetestowanie umiejętności językowych niezbędnych w pracy. Odpowiadasz na kilka pytań dotyczących Twojego doświadczenia i typowe pytania behawioralne pojawiające się podczas rozmów rekrutacyjnych. Przeprowadzamy symulacje 2-3 rozmów kluczowych w Twojej branży, na zakończenie spotkania omawiamy krótkie case study.
Spotkanie jest nagrywane. Po spotkaniu analizuję nagranie i przygotowuję szczegółowy raport.
3: Spotkanie podsumowujące
3: Spotkanie podsumowujące
Kilka dni po spotkaniu diagnostycznym spotykamy się ponownie i omawiamy przygotowany przeze mnie raport. Przedstawiam moje obserwacje i sugestie. Spotkanie trwa 35-50 minut. Kopię raportu przesyłam do Ciebie po spotkaniu.
Czy ta forma wsparcia jest dla Ciebie?
Czy ta forma wsparcia jest dla Ciebie?
TAK, JEŚLI:
✓ Twój angielski teoretycznie jest na dobrym poziomie (okolice B2), ale nie czujesz się z nim pewnie.
✓ Pracujesz w międzynarodowym środowisku i komunikacja jest dla Ciebie źródłem stresu.
✓ Po zmianach w firmie lub w zakresie obowiązków masz dużo częstszy kontakt z angielskim niż dotychczas i w związku z tym doświadczasz trudności.
✓ Planujesz zmianę pracy na taką, która wymaga dobrych umiejętności komunikacyjnych i chcesz wiedzieć czy sobie w niej poradzisz.
✓ Prowadzisz własną firmę i chcesz pozyskać zagranicznych klientów lub kontrahentów.
✓ Udzielono Ci negatywnego feedbacku na temat umiejętności językowych i nie bardzo wiesz co z nim zrobić.
NIE, JEŚLI:
⮾ Dopiero zaczynasz naukę angielskiego (okolice poziomu A2-B1).
⮾ W życiu prywatnym i zawodowym nie masz zbyt wielu okazji do tego, żeby angielskiego używać w praktyce i raczej nie zmieni się to w najbliższym czasie.
⮾ Zależy Ci na tym, żeby otrzymać oficjalne potwierdzenie posiadanego przez Ciebie poziomu językowego (certyfikat językowy).
⮾ Doświadczane przez Ciebie trudności językowe są powiązane z innym zdiagnozowanym problemem (np. dysleksja, ADHD, lęk społeczny).
⮾ Stres, który odczuwasz w związku z komunikacją po angielsku ma charakter sytuacyjny (np. pojawia się w kontaktach z toksycznym szefem lub współpracownikiem).
⮾ Przyjmowanie negatywnej informacji zwrotnej sprawia Ci spory problem nawet jeżeli jest konstruktywna.
Page updated
Google Sites
Report abuse